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I tagli includono una parte del personale di Sun rivolto ai clienti, inclusi i dipendenti delle vendite dirette e dei servizi professionali, secondo una nota di ricerca di Wedge Partners, una società di analisi finanziaria. Una tale mossa avrebbe reso Sun più dipendente dai partner di canale per vendere i suoi prodotti.
I partner di Wedge hanno detto che i tagli potrebbero interessare dal 25 al 50 percento del personale di Sun rivolto ai clienti. Sun ha detto che la percentuale effettiva è significativamente più bassa, anche se non fornirebbe una cifra esatta.
[Ulteriori letture: I migliori servizi di streaming TV]Sun ha annunciato a novembre che prevede di licenziare dal 15 al 18% della sua forza lavoro, o fino a 6.000 dipendenti, nel tentativo di ridurre i costi di US $ 700 milioni a $ 800 milioni all'anno.
In gennaio ha confermato che aveva licenziato 1.300 lavoratori come parte di tale piano, ei tagli questa settimana sembra essere la continuazione dello stesso sforzo, ha detto Ryan Hunter, un analista di Wedge Partners.
Sun ha detto che i licenziamenti riguardano il personale a tutti i livelli, inclusi vicepresidenti e direttori.
"Sun continua a fare scelte importanti per snellire le operazioni e allineare le risorse per affrontare al meglio le opportunità di mercato e posizionare l'azienda per migliorare i risultati finanziari e la crescita a lungo termine ", ha detto la società in una nota via e-mail.
Questi ultimi tagli sarebbero stati pianificati prima di ogni trattativa di acquisizione con IBM è arrivato Dan Olds, principale analista di Gabriel Consulting, che ha anche sentito che il personale di vendita di Sun è tra quelli colpiti.
Sun è in trattativa per essere acquisita da IBM, anche se nessuna delle due società ha confermato alcuna discussione. Si dice che l'IBM stia esaminando i contratti di Sun e altri documenti per vedere se un accordo ha senso.
Un dirigente di Sun ha detto la scorsa estate che la società ha pianificato di trasferire la sua attività nordamericana a un modello di vendita indiretto per tutti tranne i suoi maggiori clienti, quindi una mossa per ridurre il proprio team di vendita questa settimana non sarebbe una sorpresa.
"Effettivamente andremo al 100 percento 'canale' sotto i primi 300 circa," Tom Wagner, vice presidente di Sun's North America L'organizzazione di vendita dei partner, all'epoca riferiva all'IDG News Service.
Sun sperava che la mossa avrebbe rinvigorito i suoi partner di canale, che non avrebbero più dovuto preoccuparsi di competere con Sun per i loro affari, ha detto Wagner all'epoca. Sun fa circa due terzi dei suoi affari attraverso il canale, ha detto poi.
Una tale mossa comporta tuttavia alcuni rischi.
"Sun non ha tanti partner esclusivi come HP e IBM," Olds disse. "I partner che non sono esclusivi di Sun pubblicheranno i propri prodotti fino al punto in cui il cliente chiede loro qualcos'altro, quindi si accenderanno una monetina e li venderanno come vogliono. avrebbero continuato a lanciare i prodotti Sun. "
La forza vendita di Sun avrebbe potuto anticipare la riduzione dei posti di lavoro e, di conseguenza," è stata particolarmente inefficace nell'attuale trimestre ", ha dichiarato Wedge Partners. "Comprendiamo che Sun ha avuto un periodo molto debole (terzo trimestre fiscale)", ha detto la società.
Il terzo trimestre di Sun si conclude martedì e la società dovrebbe riportare i risultati finanziari il 28 aprile.
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